Editia 2 – Work from home kit: Learn/Adapt/Overcome – HPDI

Editia 2 – Work from home kit: Learn/Adapt/Overcome

Intrucat nu e nimic ce ne infraneaza mai mult decat rezistenta la schimbare, iar vremurile nu ne dau de ales decat sa schimbam modul de lucru, ne-am gandit sa iti venim in ajutor cu un kit de supravietuire in vremuri de lucrat de acasa.

Saptamana trecuta am avut prima runda de webinarii, si, asa cum spune o vorba, am sperat la ce era mai bine si ne-am pregatit pentru ce era mai rau. Am fost surprinsi insa de interesul crescut pentru webinarii, de interactiunea din timpul lor si de ideile aparute in urma lor si nu stim acum cine pe cine a invatat mai mult. 🙂

La “cererea publicului” (si noua ne place tare, nu zicem ca nu) lansam editia a2a si readucem in agenda ta temele saptamanii trecute. Rafinate si imbunatatie, asa cum e dupa fiecare feedback, suntem pregatit pentru o noua saptamana dedicata invatarii digitale. 

Kitul consta in 3 webinarii de o ora fiecare, cu trei subiecte de maxima atentie:

  • Decizii sub presiune
  • Echipe eficiente de acasa
  • Comunicare remote

Petru Pacuraru a invatat limba leadership in urma cu 18 ani, de cand HPDI a luat fiinta. De atunci, isi imparte energia intre antreprenoriat si learning, si ne va vorbi despre decizii grele sub presiune pe 25 Martie de la ora 11.00

Irina Zecheru livreaza programe de training soft skills de aproape 15 ani, cu accent pe aplicabilitate si intrumente reale de lucru. Ne va invata cum lucreaza echipele eficiente, de acasa, pe 26 Martie, de la 11.00

Andrei Vacaru este Senior Trainer HPDI, noi ii spunem THE VOICE, si in ultimii 10 ani a vorbit despre curaj, asumare si responsabilitate in comunicare a cel putin 20 000 de participanti. El ne va vorbi despre cum sa comunicam la distanta, pe 27 Martie, de la ora 11.00

Sunt multe subiecte pe care le putem atinge, insa te invitam sa intri pe linkul urmator, sa votezi subiectele de interes pentru tine, si sa te inscrii la oricare dintre cele trei webinarii gratuite, sau poate chiar la toate 3.

Inscrie-te aici

Leave a Response

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Next Story
7 idei pentru retenția liderilor într-o organizație